4月15日，湖南劳动人事职业学院与长沙惠科光电有限公司联合召开惠科产业学院工作交流会。会议由学院党委委员、副院长张晓琳主持，双方就深化校企合作、优化人才培养机制展开深入探讨。
会议伊始，惠科光电管理处总监周林玲详细介绍了公司的最新发展动态。她提到，长沙惠科作为国内显示面板领域的龙头企业，近年来加大投资，持续扩大产能并推进智能化生产线升级，对高素质技术技能人才的需求日益迫切。她表示，惠科光电高度重视与劳动人事职院的合作，未来将加大资源投入，并推动“企业工程师进课堂”计划，将行业前沿技术融入教学实践。她强调，希望以惠科产业学院为载体，实现“教育链与产业链精准对接”，为光电产业输送更多“懂技术、通业务”的复合型人才。在交流环节，双方回顾了自2024年惠科产业学院成立以来的合作成果及存在的问题。针对未来合作，双方达成课程共建、师资互聘、订单培养等协议。
会议最后，学院党委副书记、院长钟秋明作总结发言。他充分肯定了惠科产业学院的前期成果，并提出6个方面建议及要求：一是加强宣传工作、多介绍企业的亮点，更好吸引学生；二是机制创新：完善“双主体”育人模式，推动校企共建专业、共编教材、共评质量，形成“入学即入岗、毕业即适配”的培养闭环；三是企业与学校共同制定学生培养评价机制、并对考核合格的学生颁发证书；四是建立完善的奖学金考评及发放标准、充分调动学生的积极性；五是加强对实习学生的日常管理工作、在企业派驻带队老师，与企业全程跟踪指导学生，及时解决学生实习中遇到的问题；六是提高产业学院设备的使用效率，努力将产业学院机房建成惠科光电的实际生产车间。
钟秋明强调，学院将以此次会议为契机，与企业共同推动惠科产业学院成为全省产教融合的“示范窗口”，为区域经济高质量发展提供坚实人才支撑。此次交流会的成功举办，标志着长沙惠科光电与湖南劳动人事职业学院的合作迈入新阶段。
