5月26日下午，我院召开拟任正科级中层干部任前集体廉政谈话会，院纪委书记刘颂书、纪检监察室副主任刘佳春与四位拟任干部进行了集体谈话，会议由刘佳春同志主持。
在谈话会上，纪检监察室副主任刘佳春同志首先祝贺大家即将走上新的领导岗位。明确指出对新提拔的四位中层干部进行任前廉政集体谈话，既是《党政领导干部选拔任用工作条例》及《湖南劳动人事职业学院党员干部廉政谈话工作制度》等文件的规定，也是干部任用工作的必要程序。其主要目的是：通过谈话，提高思想认识，增强党员干部廉洁自律、依法履职的意识，筑牢思想道德防线，教育和保护干部。同时也希望大家树立正确的权利观，对新的岗位要有敬畏之心。希望在今后的工作生活中进一步加强学习，不断提高政治素养，积极工作，主动接受纪委和纪检监察的监督，在各自的领导岗位上做到襟怀坦白，忠诚老实，干净担当。也希望四位新任干部能尽快适应新的岗位，为促进学院教育事业的发展做出应有的贡献。
院纪委书记刘颂书同志联系四位新任干部的岗位实际，重点从三个方面提出了要求，一是要强化理论学习，增强党性修养，筑牢拒腐防变的思想防线。要求大家高度认识到这次工作岗位的变化，并不是简单的职位升迁，而意味着责任将更大、任务将更重、要求将更严，要积极参加"两学一做”学习教育和"党内法规学习教育年”活动，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，严格执行党的纪律，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，自觉抵御腐朽思想侵蚀，努力提高拒腐防变能力，真正经受住考验。二是要严以用权，正确对待自己手中的权力，把权力关进制度的笼子里。要认清当前反腐倡廉的形势，时刻用党纪国法约束自己，按院纪院规办事；要认真分析职责范围内的廉政风险点，制定防范应对措施，承担相应责任，为学院的事业、为师生的利益掌好权、用好权，在任何情况下都不越雷池半步；要主动将自己置于组织和师生员工的监督之下，虚心倾听来自各方面的不同意见，并主动接受纪检监察部门的监督。三是要做到"慎独”、"慎微”、"慎好”、"慎友”，使廉洁自律的警笛长鸣。在远离组织、无人监督时更要加强对自己的约束，不违法乱纪；不贪小利，不起私心，要从细微处做起，勿以恶小而为之，防微杜渐；个人的兴趣爱好要有利于人品官德的修养；要慎重对待朋友交往，坚持择善而交。希望四位同志在新的工作岗位上，不辜负组织和全体师生员工的期望，求真务实、开拓创新、廉洁履职，真正做到心底无私、问心无愧，成为让组织放心、师生满意的好干部，以实际行动和优良的工作实绩报答组织的培养和群众的信任，为学院的发展做出新的更大的贡献！
接受谈话的四位新任中层干部一致表态，感谢组织的信任和爱护，决心不负众望、不辱使命、廉洁自律、勤奋工作，主动接受纪委和纪检监察的监督，在新的岗位上作出新的成绩。
【编辑】超级管理员
